Conseiller(ère) en résidence

Entreprise : Logis Retraite
Adresse : 4951, rue Ontario Est, Montréal (Québec, Canada)
Status : Poste disponible
Catégorie : Conseillers en hébergement

Description de l'entreprise

Logis Sélection sommes une agence de conseil en hébergement en activité depuis 2014. Nous nous démarquons par notre approche client, notre professionnalisme et notre grande couverture de partenaires. Notre mission est d'aider nos aînés à trouver le milieu d'hébergement qui correspond le mieux à leurs besoins. Nous dirigons nos clients vers les meilleurs ressources sans jamais se limiter à un réseau de partenariat - notre modèle d'affaire unique nous permet donc de représenter l'ensemble des options d'hébergement, de tous les niveaux de prix. 

Nous avons plusieurs postes à pourvoir dans différents secteurs de la grande région de Montréal (Ile, Rive sud, Rive nord) 

Sommaire du poste

Vous êtes un conseiller en hébergement d'expérience et souhaitez œuvrer pour une agence dynamique, en pleine croissance, flexible et dans laquelle vous pourrez faire une différence? Nous cherchons un candidat comme vous qui souhaite s'impliquer!

Vous avez un réseau déjà bien développé et êtes établis dans votre secteur? Venez mettre votre expérience à profit chez Logis Sélection! Nous offrons la rémunération et la structure de commission la plus compétitive sur le marché.

DESCRIPTION

Notre jeune entreprise se démarque par son professionnalisme et son service courtois et efficace.

Nos conseillers en hébergement visitent et évaluent fréquemment les résidences et les connaissent en profondeur. Le conseiller en hébergement accompagne les clients de Logis Sélection dans leur recherche de la résidence idéale. Il doit bien connaître les résidences de son secteur, être en mesure d'évaluer les besoins et profils des clients et, enfin, accompagner ceux-ci dans leurs visites. Le candidat recherché démontre beaucoup de compassion et aime le rôle de relation d'aide. Également orienté vers les ventes et le service à la clientèle, car le poste implique du démarchage et du développement de réseau.

Le candidat est très autonome, a une grande capacité d’adaptation et un grand sens de l’initiative. Orienté sur le service, il doit écouter et comprendre son client avant de lui offrir des solutions.

PRINCIPALES TÂCHES

Établir et maintenir des liens avec les centres d’influence (partenaires dans le réseau de la santé, organismes pour les aînés etc.);
Connaitre et développer son territoire; Évaluer régulièrement les résidences;
Rencontrer le client et ouvrir le dossier informatisé;
Poser des questions pour connaître les besoins réels des clients et évaluer son niveau d’autonomie;
Agir à titre de personne ressource auprès du client et de la famille;
Prendre des rendez-vous et accompagner les clients lors des visites de résidences.

Exigences et compétences recherchées


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