Infirmier(ière) coordonnateur(trice)

Entreprise : Selena
Adresse : 2307, boulevard René-Lévesque O., Montréal (Québec, Canada)
Status : Poste disponible
Catégorie : Soins infirmiers

Description de l'entreprise

Sommaire du poste

Selena (Montréal)

Coordonnateur / Coordonnatrice des soins

• Temps plein

Selena est un milieu de vie spécialement destiné aux personnes atteintes de troubles de la mémoire et à leurs proches. Ce milieu de vie exceptionnel permet aux personnes atteintes de continuer à vivre leur vie, leurs passions, leurs loisirs et par le fait même, de conserver leur dignité. Situé en plein cœur de l’arrondissement du Sud-Ouest, près des figures emblématiques telles que le marché Atwater et le canal Lachine, Selena est un environnement de travail stimulant. À quelques pas du centre-ville, à deux pas des transports en commun, vous pourrez profiter de nombreux espaces verts et d’une multitude de restaurants sur vos heures de dîner ou en fin de journée.

Nous croyons que faire carrière à Selena c’est de partager l’entraide au sein d’une équipe soudée et déterminée à veiller au bien-être quotidien des générations qui nous précèdent. C’est aussi vivre au jour le jour avec des personnes dont la vie est riche de multiples histoires fascinantes à écouter et qui adorent entendre celles de leur entourage. Nous cherchons actuellement des collaborateurs attentifs, soucieux de l’humain, et qui portent les mêmes valeurs que ses fondateurs : le respect, l’écoute et la sociabilité.

Relevant de la Directrice des soins, la personne coordonnateur.rice des soins infirmiers a le privilège de diriger l'équipe de soins de la résidence et d'évoluer auprès des résidents. La ou le coordonnateur.rice des soins infirmiers prend grande fierté à offrir un milieu de vie où les soins sont professionnels et orientés sur les besoins du résident, quel que soit son niveau d'autonomie, avec écoute et respect. La personne fait preuve de leadership et est un équipier de grande valeur pour les autres piliers de l'organisation.

Ce poste est fait pour toi si :

• Ton sens de l’observation est méticuleux, rien ne t’échappe ;
• Tu disposes de grandes compétences en service à la clientèle, des compétences organisationnelles ainsi du souci du détail ;
• Tu as un sens aiguisé de la planification et de la coordination ;
• Tu es un leadeur de nature forte ayant une approche positive ;
• Tu fais preuve de polyvalence et t’adaptes facilement à un environnement en constante évolution ;
• Tu te démarques lors de travaux en équipe ;
• Tu es facile d’approche, communiquer avec une clientèle aînée ne te gêne pas ;
• Tu fais preuve d’écoute et d’empathie, quelle que soit la situation présentée ;
• Tu es une personne souriante et agréable pour tous ;
• Tu disposes d’une aptitude supérieure à la satisfaction de la clientèle ;
• La dignité humaine est d’une importance primordiale pour toi.

Si tu rejoins notre personnel, voici de quoi sera fait ton quotidien :

• Être le premier répondant auprès de la clientèle pour offrir des soins de base et personnels aux résidents ;
• Superviser une équipe soignante de plusieurs personnes ;
• Établir et maintenir un lien solide avec le CIUSSS local ;
• Superviser et faire évoluer l'équipe à ta charge ;
• S’assurer de la programmation et du maintien des systèmes de gestion en place ;
• Faire la gestion des horaires de son département ;
• Superviser la réalisation d'un ensemble de soins en collaboration avec l'équipe de soins et le réseau de la santé ;
• Prodiguer des soins, dans les limites de ses compétences, dans le but de maintenir et rétablir la santé ainsi de prévenir la maladie ;
• Assurer la dispensation des soins de manière sécuritaire, en conformité avec la certification des résidences privées et de son Ordre professionnel ;
• Être un pilier pour nos résidents en les accompagnant dans la réalisation de leurs activités de la vie de tous les jours ;
• Valoriser la qualité de vie pour tous les membres du milieu de vie incluant les résidents, les visiteurs, les proches, les collègues de travail, etc.

Compétences requises :

• Membre en règle de l'Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec (OIIAQ) ;
• Expérience dans un poste connexe - un atout ;
• Formation Réanimation cardio-respiratoire (RCR) à jour - un atout ;
• Formation Principes de déplacement sécuritaire des bénéficiaires (PDSB) à jour - un atout ;
• Loi 90, ou engagement à compléter la formation dès l’embauche (Rémunérée par l’employeur) ;
• Expérience en gestion d'une équipe de travail - un atout ;
• Expérience auprès d'une clientèle âgée présentant des troubles de la mémoire - un atout ;
• 2 ans d'expérience en soins de proximité - un atout.

Conditions :

• Salaire compétitif au marché ;
• Repas offerts gratuitement ;
• Assurances collectives ;
• Stabilité d'emploi ;
• Congés mobiles ;
• Formation continue ;
• Prime pour référencement d'employés ;
• Environnement stimulant ;
• Vêtement de travail fournis ;
• Transport en commun à proximité ;
• Télémédecine.

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