Préposé(e) aux bénéficiaires

Entreprise : Manoir Manrèse
Adresse : 700, avenue Murray, Québec (Québec, Canada)
Status : Poste disponible
Catégorie : Préposé(e)s

Description de l'entreprise

Sommaire du poste

Chaque jour, notre équipe de passionnés fait la différence auprès des résidents. La relation de « l’humain pour l’humain » est au cœur de notre approche et de la philosophie corporative. Par ailleurs, le succès que connaît COGIR Immobilier repose sur le bon travail d’équipe entre les différents services et sur toutes les personnes qui se sont jointes à l’entreprise depuis plus de 25 ans.

DESCRIPTION DU POSTE :

Nous sommes présentement à la recherche d'un(e) Préposé(e) aux bénéficiaires empathique et soucieux(euse) du bien-être des résidents pour un poste 4/14 de soir! Horaire de 15h30 à 23h30, parfait pour étudiants! Le/la préposé(e) aux résidents voit au confort, au bien-être, à la sécurité et aux besoins généraux des résidents en leur prodiguant des soins d’hygiènes et de confort.

RÔLE ET RESPONSABILITÉS GÉNÉRALES :

• Aider et accompagner les résidents dans leurs déplacements
• Aviser l'infirmier(ière) et/ou le/la responsable des services de santé de tous changements observés à l'état de santé des résidents
• Contribuer à l'ajustement du plan d'intervention des résidents par ses observations
• Respecter et favoriser une prise en charge proactive chez les résidents
• Respecter les normes et règlements en conformité avec la certification des résidences privées pour aînés et politiques de l'employeur
• Réaliser un ensemble de soins de santé et d'hygiène dans le respect de l'intégrité et de la dignité des résidents, en collaboration avec l'équipe
• Répondre à toutes situations d'urgence

EXPÉRIENCE ET QUALIFICATIONS :

• Diplôme d'études professionnelles (DEP)
• Formation de PDSB
• Formation RCR/DEA secourisme général à jour
• Connaissance du logiciel Symo (un aotut)

LES AVANTAGES :

• Prime de soir applicable à $0.55/heure
• Prime du gouvernement applicable de 4$
• Repas en salle à manger à $4.25
• Salaire selon la convention collective en vigueur
• Stationnement gratuit
• Uniforme fourni
• Programme de référencement
• Programme de reconnaissance
• Congés maladie et obligations familiales
• Congés mobiles
• Congés sociaux
• Vacances
• Activités, cadeaux et rabais substantiel du Club Social
• Approche humaine de gestion
• Congés mobiles et obligations familiales
• Horaire stable
• Stationnement sur place
• Une équipe accueillante et tissée serrée!

STATUT D'EMPLOI :

• Permanent : temps partiel

L'HORAIRE DE TRAVAIL :

• Soir

Imprimer